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Psicologia del Lavoro

Ultimi articoli pubblicati nella sezione riguardante la Psicologia del Lavoro.

SELEZIONE DEL PERSONALE: Analisi del potenziale: come condurre un feedback efficace dopo l'assessment?
di Luisa Fossati
- Importanza dell'assessment in azienda
- Le responsabilità dell'assessor
- Le fasi del colloquio di feedback

GESTIONE DELLE RISORSE UMANE: Come valutiamo le competenze trasversali nei contesti aziendali?
di Luisa Fossati
- Il concetto di valutazione
- Quali competenze valutare e come farlo
- Etica professionale e codice deontologico

GESTIONE DELLE RISORSE UMANE: Psicologia del lavoro e colloqui di selezione online: quali metodi e strumenti?
di Luisa Fossati
- Progettare un colloquio di selezione online
- La scelta di piattaforme, strumenti, sfondo
- Fasi della conduzione del colloquio

STRESS LAVORO CORRELATO: Psicologia e Covid: come posso aiutare le persone a vedere la crisi come un'opportunità?
di Luisa Fossati
- Pandemia e crisi nella sfera lavorativa
- La pianificazione del cambiamento
- Mettere in conto il fallimento e superarlo

Articoli sul tema: la Psicologia del Lavoro

Coaching
  1. Linee guida per il coaching professionale nel XXI secolo - (PDF)
    di Monica Salvadore
    - Importanza dell'orientamento professionale
    - Step del processo di orientamento
    - Progetto di ristrutturazione della carriera: impiegabilità
  2. Coaching professionale e transizioni lavorative - (PDF)
    di Monica Salvadore
    - Teorie che si focalizzano sui processi
    - Carriere senza confini involontarie e volontarie
    - Contratto psicologico tra datore di lavoro e lavoratore
  3. Psicologia e Coaching: una collaborazione possibile - (PDF)
    di Luca Stanchieri ed Erika Crispino
    - Coaching e Psicologia: affinita' e differenze
    - Cos'e' e cosa non e' il coaching
    - Coaching: La situazione attuale
  4. Professione Coach: una Sfida, un'Opportunita' - (PDF)
    di Erika Crispino
    - Riconoscimenti e problema della certificazione
    - Cos'e' e cosa non e' il coaching
    - Ruolo e funzione del Coach
  5. Nuovi Orientamenti per la Prevenzione: Il Life Coaching - (PDF)
    di Erika Crispino
    - Interventi di prevenzione
    - Prevenzione e "cultura del benessere"
    - Life Coaching per lo sviluppo del potenziale umano
  6. Differenze tra coaching e PNL - (PDF)
    di Franca Angi
    - Analisi differenze tra Coaching e PNL
    - Che cos'e' il Coaching, e che cos'e' la PNL
Gestione delle Risorse Umane
  1. Come valutiamo le competenze trasversali nei contesti aziendali?
    di Luisa Fossati
    - Il concetto di valutazione
    - Quali competenze valutare e come farlo
    - Etica professionale e codice deontologico
  2. Psicologia del lavoro e colloqui di selezione online: quali metodi e strumenti?
    di Luisa Fossati
    - Progettare un colloquio di selezione online
    - La scelta di piattaforme, strumenti, sfondo
    - Fasi della conduzione del colloquio
  3. Assessment aziendale online: quali problemi può incontrare lo Psicologo?
    di Luisa Fossati
    - Cosa vuol dire fare assessment aziendale
    - Cambiare la prospettiva dell'assessment durante la pandemia
    - Difficoltà e risorse dell'assessment a distanza
  4. La colpa è tua! L'intervento Psicologico quando c'è un conflitto - (PDF)
    di Luisa Fossati
    - Trappole, significati, bisogni ed emozioni
    - La spirale del conflitto
    - Linee guida per l'intervento
  5. Come fare l'analisi della domanda in azienda?
    di Luisa Fossati
    - Programmare l'incontro con il committente
    - Ascoltare attentamente la richiesta
    - Mettere a fuoco i bisogni dell'interlocutore
  6. Lo Psicologo e la Selezione del personale - (PDF)
    di Redazione
    - Chi è e di cosa si occupa
    - Strumenti utilizzati
    - Sbocchi lavorativi e guadagni
  7. Un caso di gestione delle Risorse Umane nella P.A. - (PDF)
    di Roberta Cumin
    - Efficacia della stesura scritta
    - Atteggiamento interiore
    - Stadi evolutivi
  8. Gestione delle Risorse Umane - (PDF)
    di Redazione
    - Cosa fa e quali sono i compiti dell'Esperto in Gestione delle Risorse Umane
    - Quali competenze deve avere
    - Formazione e sbocchi occupazionali
Orientamento scolastico e professionale
  1. Come fare per sentirsi pronti a fare gli Psicologi? - (PDF)
    di Luisa Fossati
    - Sindrome del non formato e paura della concorrenza
    - Una riflessione sul tuo talento
    - Il talento al servizio della professione
  2. Drop-out e abbandono scolastico: come progettare un percorso di orientamento per ragazzi in abbandono scolastico?
    di Luisa Fossati
    - Il primo incontro in gruppo
    - Dinamica di gruppo
    - Colloquio individuale e di restituzione
  3. Lo Psicologo e l'orientamento professionale - (PDF)
    di Redazione
    - Di cosa si occupa lo Psicologo dell'orientamento
    - Sbocchi professionali
    - Guadagni
Project Management
  1. Project management - (PDF)
    di Barbara Castiglione
    - Caratteristiche generali
    - Vantaggi e prerequisiti
    - Fattori critici ed obiettivi
Psicologia del turismo
  1. Psicologia del turismo - (PDF)
    di Carmen Pernicola
    - I numeri del turismo
    - Concetto di turismo sostenibile
  2. La motivazione al turismo - (PDF)
    di Alessandro Mereu
    - Analisi delle principali motivazioni che sottendono la scelta del turista
    - Variabili di fuga, interpersonali, psicologiche, ecc.
  3. La psicologia turistica - (PDF)
    di Alessandro Mereu
    - Nuovo ambito della psicologia
    - Cos'e', a cosa serve, prospettive di lavoro
  4. La psicologia turistica in pratica - (PDF)
    di Alessandro Mereu
    - Ricerche ed intervento nella psicologia turistica
    - Accenni sul QAPT
Psicologia e comunicazione
  1. Covid: 4 italiani su 10 riluttanti ai comportamenti protettivi
    di Redazione
    - Difficoltà ad adattarsi alle protezioni anticovid
    - Chi sono i soggetti più riluttanti
    - Le motivazioni psicologiche
  2. La colpa è tua! L'intervento Psicologico quando c'è un conflitto - (PDF)
    di Luisa Fossati
    - Trappole, significati, bisogni ed emozioni
    - La spirale del conflitto
    - Linee guida per l'intervento
  3. Lo Psicologo, il marketing e la comunicazione - (PDF)
    di Redazione
    - Lo Psicologo nel marketing e nella comunicazione
    - Di cosa si occupa
    - Formazione, sbocchi lavorativi, guadagni
  4. Emozioni e suoni non verbali: analisi e mappa interattiva
    di Redazione
    - Vocalizzazioni ed emozioni
    - Indagini sugli scoppi vocali
    - Mappatura delle emozioni
  5. Analisi Transazionale e Comunicazione: 30'' di parole per tre ore di riflessioni... - (PDF)
    di Alessandro D'Orlando
    - Analisi Transazionale: lo schema del "gioco"
    - Il "tornaconto" del gioco
    - Ego e intimita'
  6. A-B-C della psicologia - (PDF)
    di Luciano Provenzano
    - L'articolo e' il resoconto di alcune lezioni di psicologia ad un corso di informatica
    - Comunicazione ed emisferi
    - Paradosso e doppio legame
Selezione del personale
  1. Analisi del potenziale: come condurre un feedback efficace dopo l'assessment?
    di Luisa Fossati
    - Importanza dell'assessment in azienda
    - Le responsabilità dell'assessor
    - Le fasi del colloquio di feedback
  2. Come valutiamo le competenze trasversali nei contesti aziendali?
    di Luisa Fossati
    - Il concetto di valutazione
    - Quali competenze valutare e come farlo
    - Etica professionale e codice deontologico
  3. Psicologia del lavoro e colloqui di selezione online: quali metodi e strumenti?
    di Luisa Fossati
    - Progettare un colloquio di selezione online
    - La scelta di piattaforme, strumenti, sfondo
    - Fasi della conduzione del colloquio
  4. Assessment aziendale online: quali problemi può incontrare lo Psicologo?
    di Luisa Fossati
    - Cosa vuol dire fare assessment aziendale
    - Cambiare la prospettiva dell'assessment durante la pandemia
    - Difficoltà e risorse dell'assessment a distanza
  5. Come fare l'analisi della domanda in azienda?
    di Luisa Fossati
    - Programmare l'incontro con il committente
    - Ascoltare attentamente la richiesta
    - Mettere a fuoco i bisogni dell'interlocutore
  6. Lo Psicologo e la Selezione del personale - (PDF)
    di Redazione
    - Chi è e di cosa si occupa
    - Strumenti utilizzati
    - Sbocchi lavorativi e guadagni
  7. Psicologia del lavoro: processo di selezione e distorsioni di giudizio - (PDF)
    di Monica Salvadore
    - I "rischi" della soggettività delle valutazioni
    - Attenzione alle dinamiche e ai processi di selezione
    - Strategie per il contenimento delle distorsioni valutative
  8. Coaching professionale e transizioni lavorative - (PDF)
    di Monica Salvadore
    - Teorie che si focalizzano sui processi
    - Carriere senza confini involontarie e volontarie
    - Contratto psicologico tra datore di lavoro e lavoratore
  9. Intervista: Roberto Bergonzi, sentenza selezione e psicologi - (PDF)
    a Robert Bergonzi
    - Consulente del comune di Milano si spaccia per psicologo
    - La sentenza
    - Considerazioni di R. Bergonzi
Stress lavoro correlato
  1. Psicologia e Covid: come posso aiutare le persone a vedere la crisi come un'opportunità?
    di Luisa Fossati
    - Pandemia e crisi nella sfera lavorativa
    - La pianificazione del cambiamento
    - Mettere in conto il fallimento e superarlo
  2. La valutazione soggettiva dello stress lavoro-correlato - (PDF)
    di Luisa Fossati
    - Valutazione soggettiva e aziende
    - Valutazione del rischio oggettivo
    - Fasi per una corretta valutazione
  3. Non Psicologi e valutazione rischio stress lavoro correlato
    di Redazione
    - Riferimenti legislativi
    - Iter del processo valutativo nella V-SLC
    - Limiti e competenze professionali
  4. Cenni sulla Valutazione dello stress lavoro-correlato - (PDF)
    di Francesca Emili
    - Evoluzione normativa e sfondo culturale
    - Direttive per la Valutazione del rischio stress lavoro-correlato
    - Il ruolo dello Psicologo del lavoro nel panorama italiano
  5. Valutazione dello stress lavoro correlato: Psicologi e Sindacati a confronto - (PDF)
    di Maura Luciano
    - Stress lavoro correlato: indicazioni e controindicazioni
    - Step a cui attenersi per garantire una corretta valutazione
    - Consigli e precauzioni

Vedi anche

- Tutti gli articoli di psicologia
- Gli articoli piu' letti
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